বেতন–ভাতা বাড়িয়ে ১ ট্রিলিয়ন ডলার না করলে টেসলা ছাড়তে পারেন মাস্ক

মেলবোর্ন, ২৮ অক্টোবর- বেতন ও পারিশ্রমিক নিয়ে নতুন এক আলোচনার জন্ম দিয়েছেন টেসলার প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা ইলন মাস্ক। তিনি সতর্ক করে বলেছেন, যদি তার মোট পারিশ্রমিক প্যাকেজ ১ ট্রিলিয়ন ডলার সমপরিমাণ না করা হয়, তবে তিনি টেসলা ছেড়ে দেওয়ার কথা বিবেচনা করতে পারেন।

মার্কিন সংবাদমাধ্যম ব্লুমবার্গ জানিয়েছে, মাস্ক সম্প্রতি টেসলার পরিচালনা পর্ষদের সঙ্গে এক বৈঠকে এই দাবি তুলেছেন। তিনি বলেন, “আমি টেসলার ভবিষ্যৎ প্রকল্পগুলোতে পূর্ণ সময় দিতে চাই, কিন্তু তার জন্য আমার মালিকানার অংশ ও পারিশ্রমিকের যথাযথ নিশ্চয়তা দরকার।”

বর্তমানে ইলন মাস্কের টেসলায় প্রায় ১৩ শতাংশ শেয়ার রয়েছে। তিনি দাবি করেছেন, নতুন কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (AI), রোবোটিক্স ও স্বয়ংক্রিয় ড্রাইভিং প্রযুক্তিতে টেসলাকে এগিয়ে নিতে তার মালিকানা অংশ বাড়ানো না হলে তিনি “নতুন কোনো কোম্পানির দিকে মনোযোগ দেবেন।”

এই ঘোষণার পর টেসলার শেয়ারমূল্যে কিছুটা অস্থিরতা দেখা দিয়েছে। বিনিয়োগকারীরা উদ্বেগ প্রকাশ করে বলেছেন, মাস্কের পদত্যাগ টেসলার ভবিষ্যতের জন্য বড় ধাক্কা হতে পারে।

টেসলার এক পরিচালক নাম প্রকাশ না করার শর্তে বলেন, “মাস্কের দাবিটি অস্বাভাবিক হলেও, কোম্পানিতে তার ভূমিকা এতটাই গুরুত্বপূর্ণ যে পরিচালনা পর্ষদ বিষয়টি গুরুত্বসহকারে বিবেচনা করছে।”

অন্যদিকে, মার্কিন অর্থনীতিবিদরা বলছেন, ১ ট্রিলিয়ন ডলারের পারিশ্রমিক দাবি আধুনিক কর্পোরেট ইতিহাসে নজিরবিহীন, এবং এটি শেয়ারহোল্ডারদের জন্য বড় প্রশ্ন তৈরি করবে।

মাস্কের ঘনিষ্ঠ সূত্রগুলো জানায়, তার এই সিদ্ধান্ত মূলত টেসলার AI ইউনিট “Optimus” ও “Dojo Supercomputer” প্রকল্পের নিয়ন্ত্রণ ধরে রাখার প্রচেষ্টা। তিনি চান এই দুটি প্রযুক্তি সম্পূর্ণ তার নেতৃত্বে থাকুক, যা ভবিষ্যতে টেসলার মূল্যায়ন বহুগুণ বাড়াতে পারে।

তবে টেসলা কর্তৃপক্ষ এখনো আনুষ্ঠানিকভাবে মাস্কের দাবি নিয়ে কোনো মন্তব্য করেনি। কোম্পানির মুখপাত্র শুধু জানিয়েছেন, “টেসলা নেতৃত্ব ও কর্মচারীদের স্বার্থে দীর্ঘমেয়াদি সিদ্ধান্ত নেওয়ার নীতিতে অটল থাকবে।”

বিশ্লেষকরা বলছেন, যদি ইলন মাস্ক সত্যিই টেসলা ছাড়েন, তবে এটি প্রযুক্তি জগতের সবচেয়ে বড় কর্পোরেট পরিবর্তন হতে পারে, যা পুরো বৈদ্যুতিক গাড়ি শিল্পের দিক পরিবর্তন করে দিতে পারে।